据普拉托地方新闻网站 Notizie di Prato 10 月 23 日报道，基层工会 Sudd Cobas 在蒙特穆尔洛（Montemurlo）奥斯特（Oste）一带一家华人经营的针织厂（maglificio）门口设有纠察点，指该厂对一名工人搞「关门再开」（chiudi e riapri）。按工会的说法，这名工人是 Sudd Cobas 会员，多年打黑工后不久前才签上正式劳动合同；他请了三天病假，回来上班时发现厂房已经完全搬空——机器、布料、订单和已经做好的货全都不见了，老板和同事也都没了踪影。他由此失去工作，也没拿到工资。
报道称，经过几个星期的寻找，这家有四名员工的针织厂在另一处厂房重新出现：换了公司名称（ragione sociale）、换了名义老板，但工人、机器和客户都还是原来那一批。工会的甘巴西（Arturo Gambassi）表示，今年 5 月工会曾在附近对同一家针织厂发起劳资交涉，厂方随后为这名工人办了正式合同，之后却搬到别的地址；他说，这是让争取到合法合同的人被甩掉的做法，工会要维护的是一名「因为有正常工资单、缴税缴社保而被视为麻烦」的工人。按工会的说法，这名工人过去多年都是黑工，每天上班，班次最长达 12 个小时，至今已等了几个月，仍在等厂方结清应付款项。
报道描述，工会的旗帜插在厂门口，厂里仍在开工，但门窗紧闭，避免与纠察人员接触。报道未写明厂方的回应。以上说法均来自工会一方。
Sudd Cobas 表示，过去一年来工会以罢工和纠察的方式持续开展反剥削行动，总体成效正面，已有不少企业为工人办理了正式合同；像这样在工人转正后把人甩掉的情况如今是例外。工会说，他们没有在「关门再开」面前放弃，而是一路跟到新厂设纠察，并找上门去找下单的委托方（committenti），要求各方承担责任。
对在普拉托服装、针织行业工作的华人员工来说，正式合同、工资单（busta paga）和社保缴费记录是日后主张工资和各项待遇的重要凭证，宜妥善保存；遇到工资拖欠或雇主突然停业，可向工会、Patronato 或劳动监察部门（Ispettorato del lavoro）咨询。
